Comprendre, prévenir et gérer l’absentéisme 

L’absentéisme est un phénomène qui touche de plus en plus d’entreprise. Difficile à gérer il a de nombreuses implications négatives et perturbe le travail en équipe. La formation

Comprendre, prévenir et gérer l’absentéisme :

s’adresse à toutes les personnes concernées par cette problématique : responsables d’entreprise, responsables ressources humaines mais aussi responsables d’équipe qui veulent remédier activement à cette situation.

Nous verrons :

• comment comprendre le phénomène dans toute sa complexité
• comment objectiver l’analyse de la situation
• la réalité et les expériences d’autres entreprises en la matière
• quels indicateurs mettre en place pour assurer un suivi de l’absentéisme
• comment en évaluer et surtout en limiter les conséquences
• quels sont les acteurs à impliquer dans une politique de gestion de l’absentéisme et, en particulier, comment impliquer le management et les partenaires sociaux
• comment démarrer un accompagnement adapté aux caractéristiques des collaborateurs et à la culture de l’organisation, nous nous baserons pour ce faire sur un catalogue reprenant de manière exhaustive toutes les mesures qui peuvent réduire l’absentéisme

Nous nous baserons sur des cas concrets et des pratiques introduites avec succès dans les entreprises.

Les participants repartiront avec un canevas de plan d’action qui leur permettra de démarrer rapidement une politique de prévention et de gestion de l’absentéisme.

Modalités pratiques:

Durée de la formation : un jour, un suivi en entreprise peut également être organisé (nous consulter à ce sujet)

Frais de participation : 185 €/participant (lunch inclus) 

Sessions orgnisées à Bruxelles, Liège ou Namur : nous contacter

Remarque :

La formation peut également être organisée localement à partir de 6 participants.